Concorso DIRIGENTE MEDICO - DIRETTORE DI STRUTTURA COMPLESSA “CHIRURGIA TORACICA” presso Irccs Istituto Nazionale Tumori - Fondazione Pascale - 1 posti (scad. 8 giugno 2026)

Panoramica del concorso

Un solo posto disponibile, una responsabilità di vertice e una delle strutture oncologiche più prestigiose d'Italia: l'avviso pubblico indetto dall'IRCCS Istituto Nazionale Tumori – Fondazione G. Pascale di Napoli per il conferimento dell'incarico di Direttore di Struttura Complessa "Chirurgia Toracica" è una delle opportunità più selettive e qualificanti nel panorama della dirigenza medica pubblica italiana del 2026.

L'incarico è quinquennale e rinnovabile, conferito per titoli e colloquio ai sensi della normativa vigente. La scadenza per la presentazione delle domande è fissata al 8 giugno 2026. Il bando è pubblicato sulla piattaforma InPA (Portale Nazionale del Reclutamento).

La Fondazione Pascale è un IRCCS – Istituto di Ricovero e Cura a Carattere Scientifico – riconosciuto a livello europeo per la qualità della ricerca oncologica. Guidare la sua Chirurgia Toracica significa operare in un contesto ad altissima specializzazione, con accesso a tecnologie avanzate e collaborazioni scientifiche internazionali.

Requisiti di ammissione

Trattandosi di un incarico di direzione di struttura complessa in ambito del Servizio Sanitario Nazionale, i requisiti generali sono disciplinati dal D.Lgs. 502/1992 e successive modificazioni, nonché dai contratti collettivi della dirigenza medica. I candidati devono verificare attentamente i requisiti specifici nel testo integrale del bando, ma in linea generale per posizioni analoghe si richiedono:

• Cittadinanza italiana o di Stato membro dell'UE (o equiparata secondo normativa vigente)
• Laurea in Medicina e Chirurgia
• Specializzazione in Chirurgia Toracica o disciplina equipollente/affine riconosciuta dal Ministero della Salute
• Iscrizione all'Ordine dei Medici Chirurghi (la verifica avviene d'ufficio per i candidati italiani)
• Anzianità di servizio di almeno 7 anni, di cui 5 nella disciplina o in disciplina equipollente, maturata in strutture del SSN o equiparate
• Godimento dei diritti civili e politici
• Idoneità fisica all'impiego
• Assenza di condanne penali che impediscano la costituzione del rapporto di impiego pubblico

I requisiti di ammissione devono essere posseduti alla data di scadenza del bando. Età massima: da verificare nel bando ufficiale, tenendo conto dei limiti previsti per il collocamento a riposo nel SSN.

Come presentare la domanda

La domanda va presentata esclusivamente tramite la piattaforma InPA (inpa.gov.it), il portale nazionale del reclutamento pubblico. Non sono accettate domande cartacee o inviate via PEC in modo autonomo, salvo diversa indicazione nel bando ufficiale.

Procedura step-by-step

• Accedere a InPA con SPID, CIE o CNS
• Cercare il bando della Fondazione Pascale e cliccare su "Candidati"
• Compilare il modulo online con i dati anagrafici, il percorso formativo e l'esperienza professionale
• Allegare il curriculum vitae in formato europeo o secondo le indicazioni del bando
• Allegare la documentazione relativa ai titoli valutabili: pubblicazioni scientifiche, attestati di formazione, incarichi direttivi precedenti
• Inviare la domanda entro le ore 23:59 del 8 giugno 2026

Un consiglio pratico basato sull'esperienza di chi ha già superato selezioni per incarichi di struttura complessa: non aspettare gli ultimi giorni. Il sistema InPA può andare in sovraccarico nelle ore finali, e un problema tecnico dell'ultimo minuto non è considerato causa di forza maggiore ai fini dell'ammissione.

Conserva sempre la ricevuta di avvenuta presentazione della domanda: è il documento che certifica la tua partecipazione.

Prove d'esame

Per il conferimento degli incarichi di Direttore di Struttura Complessa nel SSN, la procedura è disciplinata dall'art. 15 del D.Lgs. 502/1992 e dal DPR 484/1997. Non si tratta di un concorso pubblico tradizionale con prove scritte e orali aperte a tutti: la selezione avviene tramite:

• Valutazione dei titoli: una commissione di esperti (nominata secondo criteri di terzietà) esamina il curriculum, le pubblicazioni scientifiche, i titoli accademici e l'attività professionale documentata
• Colloquio: i candidati ammessi sostengono un colloquio con la commissione, finalizzato a valutare le competenze cliniche, organizzative e di leadership nella disciplina specifica
• Presentazione del progetto gestionale: nella maggior parte delle procedure analoghe, è richiesta la presentazione di un progetto per lo sviluppo della struttura complessa. Verifica nel bando se è previsto e con quale peso nella valutazione

La commissione redige una terna di idonei, tra cui il Direttore Generale sceglie il candidato a cui conferire l'incarico. Questo meccanismo, tipico delle nomine di direzione nel SSN, implica che anche i candidati classificati al secondo o terzo posto possono essere scelti: la valutazione del DG tiene conto anche di elementi organizzativi interni.

Preparazione consigliata

Per una selezione di questo livello, la preparazione non riguarda lo studio mnemonico di materie teoriche, ma la costruzione di un dossier professionale solido e la capacità di presentarsi in modo strategico al colloquio.

Cosa curare con priorità

• Curriculum vitae: deve essere dettagliato, aggiornato e focalizzato sulle competenze in chirurgia toracica. Includi volumi chirurgici, casistica, tecniche mininvasive (VATS, robotica), attività in urgenza
• Pubblicazioni scientifiche: indicizza bene ogni pubblicazione su riviste indicizzate, distinguendo tra articoli come primo autore, co-autore e corrispondente. Il peso bibliometrico conta
• Attività didattica e formativa: docenze universitarie, tutoraggio di specializzandi, partecipazione a corsi avanzati come docente
• Esperienze gestionali: incarichi di responsabilità, coordinamento di team, gestione di budget o di programmi di ricerca
• Progetto gestionale: studia il contesto della Fondazione Pascale, i suoi obiettivi strategici, i dati epidemiologici del tumore al polmone e le linee guida internazionali (ESTS, STS). Il progetto deve dimostrare visione, concretezza e conoscenza della realtà specifica

Chi ha già affrontato procedure analoghe per strutture complesse oncologiche segnala che i commissari valutano molto la coerenza tra il percorso professionale e il progetto presentato: un candidato che ha sempre lavorato in un ambito e propone un progetto in un altro perde credibilità.

Stipendio e inquadramento

L'incarico di Direttore di Struttura Complessa è il vertice della carriera per la dirigenza medica del SSN. Il trattamento economico è regolato dal CCNL della Dirigenza Medica e Sanitaria del comparto Sanità, che definisce stipendio tabellare, retribuzione di posizione e retribuzione di risultato.

Componenti della retribuzione

• Stipendio tabellare della dirigenza medica con anzianità: da verificare nel bando ufficiale e nel CCNL vigente
• Retribuzione di posizione (parte fissa e parte variabile): significativamente più alta rispetto ai dirigenti senza incarico di struttura complessa
• Retribuzione di risultato: legata al raggiungimento degli obiettivi annuali assegnati dalla direzione aziendale
• Indennità specifiche eventualmente previste per IRCCS o per attività di ricerca

A titolo orientativo, gli incarichi di struttura complessa in ambito oncologico e chirurgico presso IRCCS di rilievo nazionale collocano il dirigente in una fascia retributiva complessiva che supera significativamente quella dei dirigenti medici senza incarico. Il confronto con il settore privato equivalente — direttori chirurgici in strutture oncologiche private accreditate — mostra spesso una retribuzione variabile, ma il SSN garantisce stabilità, progressione previdenziale e contesto di ricerca difficilmente replicabile nel privato.

Le tempistiche tipiche dalla pubblicazione del bando all'effettivo avvio dell'incarico variano, nelle procedure analoghe, tra i 6 e i 12 mesi, a seconda dei tempi di nomina della commissione, dell'espletamento della procedura e dell'iter di approvazione della terna da parte del Direttore Generale.

Per approfondire il quadro retributivo specifico della dirigenza medica SSN, è utile consultare le tabelle del CCNL vigente disponibili sul sito dell'ARAN e i dati pubblicati direttamente dalla Fondazione Pascale nella sezione "Amministrazione Trasparente".